2012年华东师大MBA招生革新举措

2012年华东师大MBA招生革新举措

   为了帮助更多的管理人才实现MBA之梦，作为华东地区获批教育部MBA综合改革试点的三所高校(另两所是复旦大学(微博)和上海交通大学(微博))之一的华东师范大学将针对报考2012级MBA的考生，全面启动五项招生改革举措，以助考生圆梦一臂之力。

    举措一：全员预审，公平竞争

    无论考生来自五百强跨国企业，还是本土民营企业，抑或是自行创业的创业者，只要在规定期限内申请预审，华东师大都会以认真负责的态度，全面评估每一位报考者的背景材料，不让任何一位希望获得MBA深造机会的考生错失良机。同时，整个预审过程力求公平公正，对于报考者来说可谓机会人人均等。

    举措二：优先录取，创造机会

    众所周知，白领工作繁忙压力大，但仍有不少管理精英希望通过MBA学习来武装自己。然而，层层选拔、重视笔试分数的考试机制使他们感到身心俱疲。而华东师大此次特别采用了优先录取的模式，即通过预面试的方式，使凡是通过预面试的考生在笔试前能获得入学准资格，不仅为征战职场的考生们创造了更多的录取机会，也能使久违考场的白领们放松心态、准备笔试。

    举措三：强化面试，尊重人才

    俗话说：分、分、分，学生的命根。然而，华东师大并不十分认同。虽然考试能力一定程度上体现了考生学习、理解和表达的能力，但并不能完全体现出考生的综合素质。并且，有的考生是不善言辞的考试达人，而有的考生则不善考试却出口成章。因此，华东师大在去年改革的基础上，将加大包括心理测试在内的面试力度，决不放走一个具有某些优秀特质或潜质的考生，体现出了对考生的尊重和负责。

    举措四：选才理念，厚文重义

    华东师大MBA的培养理念是“滋心养智，厚文重义”，意思是凭借深厚的人文底蕴，培养“富情商、高智商、厚文商”的睿智型商科管理人才，并倡导学生树立强烈的社会责任意识并追求卓越的职业精神。其招生环节也恰如其分地体现出了这一点。华东师大鼓励勇于为社会贡献价值、积极实现自我价值的考生，比如投身绿色低碳产业的人士，创新商业模式的管理者等前来报考，并乐于与这些兼顾商业才能与道德价值观的考生为伍，积极创建有益于全社会的群体和氛围。

    举措五：奖学计划，名副其实

    目前，一些国内一流MBA院校设立了联考奖学金，奖励联考成绩优异的考生。然而，华师大认为奖学金应“重学轻考”，也就是说，奖学金是用来奖励学生学习的，而不应是奖励考试成绩的。华东师大更看重学生在华东师大学习MBA过程中的努力程度，努力学习的更应得到嘉奖。因此，华师大将大幅度提升项目奖学金的金额和覆盖面，以激发学习热情，形成良好学风，促进良性循环，达到可持续发展的目标。

    相信华师大这五项重大招生改革措施，能最大限度地惠及优秀报考者，帮助他们实现梦想。

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发布者：shuqin

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